Condena a una empresa a pagar 13.000 euros por vulnerar el principio de igualdad y no discriminación.
Consulte pdf Sentencia del Tribunal Superior de Justicia de Madrid, número 108/2022, de 31 de marzo, condena a una empresa a pagar 13.000 euros por vulnerar el principio de igualdad y no discriminación. La igualdad retributiva entre hombres y mujeres se regula mediante el artículo 28 del Estatuto de los trabajadores, que obliga a los empresarios a pagar por la prestación de un trabajo de igual valor la misma retribución, sin que [...]